Contará con personal que logre equipos de alto desempeño a través de la definición o establecimiento de acciones específicas para que en su equipo exista confianza absoluta entre sus integrantes, cuyos roles estén claramente defi-nidos y les una un compromiso hacia el logro del objetivo compartido.
Objetivo general
Al finalizar el curso, el participante definirá acciones que permitan a su equipo de trabajo transitar a un equipo de alto desempeño, de acuerdo a los temas expuestos.
Objetivos específicos
- Reconocerá los cambios en la dinámica de trabajo de un equipo.
- Diferenciará entre un equipo tradicional de trabajo y un equipo de trabajo de alto desempeño.
- Identificará las características de un equipo de trabajo de alto desempeño.
- Enlistará las características para integrar un equipo de trabajo de alto desempeño.
- Identificará las etapas por las que atraviesan los equipos de trabajo y como gestionarlos eficientemen-te.
- Determinará la etapa de desarrollo de su equipo de trabajo y definirá acciones para pasar al siguiente nivel.
- Identificará los elementos de éxito de un equipo de trabajo de alto desempeño.
- Determinará las acciones de mejora en cada uno de los elementos de éxito de un equipo de trabajo.
